Требования:
Опыт в мебельной тематике от 3-х лет. Ответственное отношение к работе. Соблюдение стандартов компании. Что мы предлагаем: Оплата сдельная, средний доход 120 тыс. руб, выплата 2 раза в месяц. Стабильный доход без задержек и простоев. У нас не бывает ожиданий заказов и пустых дней. Работа по графику
Оплата труда Стабильная заработная плата, выплаты два раза в месяц График и условия работы Официальное трудоустройство Полная занятость, рабочий день с 8:00 до 17:00 Пятидневная рабочая неделя (5/2), выходные — суббота и воскресенье Работа на территории работодателя Обязанности Качественная укладка ...
Требования:
Образование от средне-технического; Знание программы Компас, Excel. Что мы предлагаем: Расширенная программа ДМС; Доставка транспортом компании; Награды и подарки к профессиональным праздникам; Спортивные и развлекательные мероприятия; Детские подарки к Новому году, 1 сентября, путевки в детские лагеря;
Мы расширяем штат в связи с ростом бизнеса. Приглашаем стать частью успешной команды!ОБЯЗАННОСТИ: Анализ архитектуры ИТ-систем (облачная инфраструктура, прикладные сервисы) с точки зрения информационной безопасности. Администрирование и сопровождение средств защиты информации. Работа с решениями Positive ...
Мы предлагаем:
Конкурентоспособный доход: оклад + премии за выполнение KPI. Карьерный рост: возможность стать управляющим рестораном. Обучение: тренинги по клиентскому сервису за счет компании. Соцпакет: скидки в ресторанах сети. Современные инструменты: доступ к системам учета и отчетности. Работа в динамичной команде:
Требования:
Опыт работы от 1-3 года в школе; Высшее профильное образование; Знание детской психологии; Детоцентричность; Способность организовать детей; Эмпатия; Знание
Добрый день, будущий коллега!Тебя приветствует компания «Раздолье». За 25 лет на рынке «Раздолье» стало топовым партнером фирмы «1С» со статусом «Центр ERP». Мы вошли в рейтинг крупнейших консалтинговых компаний страны. Высокая экспертиза команды подтверждена сертификатами и основана на опыте внедрения ...
Группа компаний «Новые башни» – лидер рынка телеком-инфраструктуры России. Мы инвестируем и строим телеком-инфраструктуру для размещения оборудования связи различного назначения. Сегодня технологии стали важной составляющей жизни каждого из нас, а от качества связи зависит все, начиная от нашей возможности ...
Мы предлагаем:
работу в стабильной государственной организации с соблюдением трудового законодательства полугодовое и годовое премирование (система целей и показателей) пакет ДМС после испытательного срока и страховку для тех, кто любит путешествовать корпоративное и внешнее обучение систему материальной помощи активную
График работы:
5/2 Чем предстоит заниматься Производить регистрацию и локализацию аварийных сообщений на транспортной/радио сети Обеспечивать процессы мониторинга, документирования, оповещения и устранения аварийных событий на сети Контролировать выполнение плановых работ на сети с целью минимизации их негативного
Обязанности:
- Осуществляение руководство производственной бригадой- Обеспечение и контроль технологии и качества ремонтов, эксплуатацию инструмента, полную загрузку и эффективное использование оборудования и спецтехники- Проверяка исправности технологического оборудования и электрооборудования, инструмента, техники,-
Компания «Автэл» — на рынке с 1995 года.Мы не просто продаём — мы проектируем, внедряем и сопровождаем сложные инженерные решения: системы массового оповещения населения системы безопасности и видеонаблюдения сети связи и инфраструктуры металлоконструкции (собственное производство + склад) Сейчас мы ...
Мы предлагаем:
1. Финансовую стабильность и защиту - Официальный прием, прозрачную систему оплаты труда; - Ежегодный пересмотр заработной плат в соответствии с экономикой и результатами; - Денежную поддержку по коллективному договору в жизненных ситуациях. 2. Развитие профессионального мастерства - Программы развития