Обязанности:
Обработка первичной документации в системе 1С, оформление документов для отгрузки товаров, мониторинг возврата документов после доставки, ведение документооборота.
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ. Стабильную зарплату 2 раза в месяц — 3 200 рублей на руки/смена + ПРЕМИЯ/БОНУС. График работы 5/2 сменный (чередуется
Требования:
желание зарабатывать + готовность к температуре от +3 до +6°C - выдаем теплую форму! � Откликайтесь, расскажем подробнее! Или приезжайте на собеседование по будням с 9.00 до 15.00Также мы есть в МАКС. Пишите! Вакансия подойдет тем, кто ищет на производство, работа без опыта, на мясокомбинат, Упаковщик
Вахта 42/21, бесплатное общежитие и 3-х разовое питание. Смена от 6258 рублей. За вахту от 225 285 рублейБыстро о главном: 15 минут от Москвы Бесплатное общежитие (5 мин пешком) Бесплатное 3-разовое питание Спецодежда и медкомиссия — за счёт компании Оформление по ТК РФ Готовность работать в ночные ...
Требования к кандидату:
· Возраст: 18–45 лет. · Технический склад ума (образование или опыт работы: радиотехника, электроника, авиамоделирование, IT, инженерия). · Навыки работы
Требования:
Инженер БПЛА / Оператор БПЛА (служба по контракту) Принимаем только мужчин! Современная армия — это война технологий. Беспилотные летательные аппараты
Требования к кандидату:
· Возраст: 18–64,5 года. · Технический склад ума: образование или опыт работы в сфере электроники, радиотехники, связи, механики, IT, гидроакустики или
Требования:
Оператор БПК (боевых подводных комплексов) — служба по контракту в в/ч 38884 Войсковая часть 38884 — подразделение, где технологии и дисциплина решают
МАКС
Апатиты
Далее идет работа работа без опыта.
Вакансии могут появиться в любой момент. Подпишитесь на
рассылку вакансий, чтобы ничего не пропустить:
Детский мир – это более 1 300 магазинов по всей России. Уже 77 лет мы растем и развиваемся – в нашей команде более 13 000 сотрудников, и мы заботимся о каждом. Давайте работать вместе, для тех, кто изменит мир! У нас есть всё для комфортной работы: Оформление по ТК РФ – социальные гарантии / оплачиваемый ...
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир ОТ НАС: Быстрое оформление по ТК РФ - с помощью Госуслуг Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях Подписка ...
График работы:
2/2 или 3/3 с 9.00 до 21.00; Работа в крупнейшей e-commerce компании, лидер рынка DIY; Официальное трудоустройство с первого дня работы и полный соцпакет;
Требования:
Будет преимуществом опыт работы на позициях: продавец-консультант, продавец-кассир, менеджер по продажам, менеджер по работе с клиентами, консультант Наша
Условия:
Опыт работы не важен Белая зарплата два раза в месяц без задержек Сменный график: 3/3, 1 смена с 8 до 20, 2 смена с 10 до 22. Оформляем по Трудовому кодексу с первого дня Высоко платим за совмещения Оплачиваем отпуск, больничный АВАНС ПРИ ТРУДОУСТРОЙСТВЕ 5000 рублей. Вам понравится, потому что мы
Обязанности:
Выполнение (в составе бригады) ТО, эл.двигателей и пусковой аппаратуры до 1000 В; Текущие и капитальные ремонты: эл.двигателей 3кВ, эл.двигателей
Условия:
Официальное трудоустройство в ПАО ТГК-1 - ведущую энергетическуюкомпанию Северо-Западного региона (рабочее место - Апатитская ТЭЦ, г.Апатиты,
Обязанности:
Техническое обслуживание зданий и внутренних помещений в соответствии с правилами эксплуатации. Пятидневная рабочая неделя Образование: среднее специальное
Обязанности:
Профессиональная консультация по лекарственным средствам, БАДам, лечебной косметике и другим товарам аптечного ассортимента; приёмка товара и распределение
Требования:
Наличие фармацевтического образования. Наша основная цель: Оказание качественной и своевременной фармацевтической помощи. Наша основная миссия: Сделать
График работы:
2/2 с 10:00 до 22:00. Обучение в учебном центре (за счет компании). Ежегодная индексация заработной платы. Программа поддержки спорта. Добровольное медицинское страхование, включая стоматологию. Весь спектр оборудования для работы и спецодежду. Индивидуальный план развития с поддержкой HR-наставника;