В компании ООО Трансстроймеханизация открыта вакансия СПЕЦИАЛИСТА ПО КАМЕРАЛЬНОЙ ОБРАБОТКЕ в МОСКОВСКУЮ ОБЛАСТЬ, г.о. Клин, дер. Елино. Компания входит в АО «Группа Компаний Нацпроектстрой». ОБЯЗАННОСТИ: оформление и подписание исполнительных схем, ведение реестров и журналов. ТРЕБОВАНИЯ: высшее образование; ...
АО «СПЕЦИАЛИЗИРОВАННЫЙ ЗАСТРОЙЩИК ТПУ РАССКАЗОВКА» – динамично развивающаяся девелоперская компания, выступающая застройщиком комплексных проектов, включая строительство объектов жилых комплексов, транспорта, инфраструктуры. Наша компания осуществляет профессиональное управление проектами строительства, ...
Быстрорастущая и амбициозная компания «Техносервис» с 2019 года успешно реализует комплекс строительно-монтажных работ на территории Уральского Федерального округа активно расширяя географию присутствия на рынках Центрального и Дальневосточного региона, сохраняя качество и надежность на всех этапах реализации ...
График работы:
5/2, рабочий день с 09.00 до 18.00; ДМС со стоматологией после испытательного срока; Корпоративный учебный центр/внешние курсы; Корпоративная библиотека.
Компания ООО ОЗМ специализируется на строительстве объектов жилой недвижимости в сегменте ДеЛюкс, офисных зданий класса А, торговых центров. Наш основной вид деятельности - монолитные работы. Мы будем рады видеть в нашей команде инициативных и ответственных сотрудников, которые желают развиваться профессионально ...
В поисках мастера точности: Геодезист-камеральщик Вам нравится превращать массивы полевых данных в наглядные топопланы и цифровые модели? Любите, когда всё сходится до миллиметра, а результат вашей работы становится основой для больших проектов? Тогда эта вакансия для вас! Ваши задачи: Камеральная ...
График работы:
5/2 с 8:00 до 17:00 Корпоративное обучение Корпоративный спорт (хоккей, футбол, волейбол, настольный теннис, йога и др.) Корпоративные мероприятия (киноклуб, книжный клуб, квиз, гонка героев, конкурсы талантов, праздники для детей сотрудников и т.д.) Ежегодная материальная помощь к отпуску
График работы:
5/2, с 8 до 17. Комфортные условия и корпоративную среду для роста: -материальная помощь и поддержка от компании в случае непредвиденных ситуаций; -дополнительные льготы на приобретение жилья в проектах Компании; -корпоративные сообщества по интересам (спорт, корпоративная библиотека); -дистанционное